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【实习】中国金茂控股集团有限公司—人力资源实习生
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职场启航网    等级  地球

楼主 发表于  2016/2/2 13:53:44    编 辑   

岗位职责:
1、协助培训经理组织各项培训及人才发展项目的实施。
2、协助其他人力资源模块完成相关工作。
岗位要求:
1、本科或研究生在读,专业不限,有过相关HR实习经验者优先。
2、责任心强,工作细致认真,有较好的沟通能力。
3、每周实习时间不少于4天,连续实习3个月以上。
请发送中文简历至: admin@careerqihang.com(姓名+人力资源实习生(培训模块)+学校+年级+一周可实习天数-连续实习时间+job02290)
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